DOCENTE Especialidad Formativa SSCG027PO "Actuaciones frente al acoso sexual"
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Agregado antes 1038 Dias
- Unspecified
- Salario sin especificar
Job Description:
Se precisa DOCENTE para impartir la Especialidad Formativa SSCG027PO Actuaciones frente al acoso sexual
FECHAS: del 13/06/2022 al 16/06/2022
HORARIO: de 19:00h a 22:00 horas de lunes a viernes.
LUGAR: PONFERRADA (LEÓN)
MODALIDAD: PRESENCIAL
HORAS A IMPARTIR: 12.
CONTENIDOS A IMPARTIR: Ver Real Decreto
https://www.fundae.es/docs/default-source/convocatorias-de-subvenciones/especialidades-formativas---ceuta-melilla/SSCG027PO
1. Introducción y conceptos básicos.
2. Acercamiento a la magnitud del problema del acoso sexual y del acoso por razón de sexo.
3. El tratamiento institucional y normativo (ÁMBITO INTERNACIONAL, EUROPEO Y NACIONAL).
4. LEY ORGÁNICA 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
5. ÁMBITO LABORAL: RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL Y RLT.
5.1. Medidas específicas para prevenir el acoso sexual y el acoso por razón de sexo.
6. Medidas y propuestas para la negociación colectiva: CONVENIOS Y PLANES DE IGUALDAD.
7. Protocoles de actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo.
FECHAS: del 13/06/2022 al 16/06/2022
HORARIO: de 19:00h a 22:00 horas de lunes a viernes.
LUGAR: PONFERRADA (LEÓN)
MODALIDAD: PRESENCIAL
HORAS A IMPARTIR: 12.
CONTENIDOS A IMPARTIR: Ver Real Decreto
https://www.fundae.es/docs/default-source/convocatorias-de-subvenciones/especialidades-formativas---ceuta-melilla/SSCG027PO
1. Introducción y conceptos básicos.
2. Acercamiento a la magnitud del problema del acoso sexual y del acoso por razón de sexo.
3. El tratamiento institucional y normativo (ÁMBITO INTERNACIONAL, EUROPEO Y NACIONAL).
4. LEY ORGÁNICA 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
5. ÁMBITO LABORAL: RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL Y RLT.
5.1. Medidas específicas para prevenir el acoso sexual y el acoso por razón de sexo.
6. Medidas y propuestas para la negociación colectiva: CONVENIOS Y PLANES DE IGUALDAD.
7. Protocoles de actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo.
Número de empleo 776412