Access Gestión Integral de Empleo, empresa experimentada en la gestión de los Recursos Humanos, orientada a las personas y con un servicio especializado y completo de Trabajo Temporal y Consultoría, selecciona un/a técnico laboral / RRLL senior para cubrir un puesto vacante en empresa cliente

Entre sus funciones principales se encontrarán:

- Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de relaciones laborales, proponiendo cambios que contribuyan a la optimización y mejoras en el ámbito de las condiciones de trabajo
- Coordinar y supervisar el proceso de cálculo, contabilización, pago de nóminas y gestión de la seguridad social, cumpliendo los compromisos de pago a empleados y cotización en tiempo y forma y asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y pactos de empresa
- Relacionarse con los organismos oficiales de su ámbito y supervisión de documentación requerida
- Realizar las actividades administrativas derivadas de las prácticas de compensación; gestión en nómina de conceptos salariales y de variable,...
- Asesorar a su área, empleados y clientes en legislación laboral
- Preparación y verificación de documentación exigida para actos de conciliación y/o juicios de ámbito laboral